РАО Бумпром. Российская Ассоциация организаций и предприятий целлюлозно-бумажной промышленности. Экономика, бумажное предприятие, развитие переработки древесины, лесная индустрия, БДМ, экология, лесной бизнес, бумажная упаковка, тара, тарная упаковка, новости ЛПК, новости лесного комплекса, новости ЦБП, ЦБП, пошлины на бумагу, ЦБК, целлюлоза, бумага, целлюлозно-бумажная промышленность, отрасль ЦБК, картон, писчебумага, производство, целлюлозно бумажный комбинат, фабрика, целлюлоза, экспорт, импорт, повышение цен, Лесной кодекс, инвестиционная программа, правительство, федеральное агенство по лесному хозяйству, макулатура, оборудование, модернизация, кадры, ввп, полиграфия, газетная бумага, мелованная бумага, снижение цен, акции, контракт, облигации
Об Ассоциации
ЦБП России
Новости и комментарии
Исследования и публикации
Календарь событий
СПК в целлюлозно-бумажной, мебельной и деревообрабатывающей промышленности
   Главная Контакты Карта сайта Написать письмо Сегодня 29.03.2020г., воскресенье
НОВОЕ НА САЙТЕ
АРХИВ-КАЛЕНДАРЬ
<< март 2020 >>
ПнВтСрЧтПтСбВс
1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031
ПОИСК
Рассылки


ИССЛЕДОВАНИЯ И ПУБЛИКАЦИИ
Технологии и инновации

16 марта 2020 г.

В Москве 11 марта 2020 года состоялось Совещание с отраслевыми советами (СПК) по профессиональным квалификациям

Версия для печати

В Национальном агентстве развития квалификаций 11 марта 2020 года состоялось расширенное совещание с советами по профессиональным квалификациям (СПК), на котором рассмотрены актуальные вопросы развития Национальной системы квалификаций.

От СПК в целлюлозно-бумажной, мебельной и деревообрабатывающей промышленности в работе в работе совещания принял участие вице-президент РАО «Бумпром» Виктор Веселов.

1. О состоянии и возможностях цифровых ресурсов Национальной системы квалификаций (НСК) сообщил генеральный директор Национального агентства развития квалификаций (НАРК) Александр Лейбович. На протяжении нескольких лет АНО НАРК разработало, поддерживает и развивает более 10 ресурсов НСК, включая центральный ресурс - Реестр сведений о проведении независимой оценки квалификации. Докладчик остановился на принципиально новых информационных системах, ориентированных на массового пользователя: «Онлайн-экзамен» - дает возможность пройти теоретическую часть профессионального экзамена дистанционно; «Платформа экспертиз» - возможность получить официальный отзыв работодателей и методистов на любые содержательные материалы национальной системы квалификаций; с помощью «Агрегатора востребованных образовательных программ» можно будет оперативно находить качественные программы для получения квалификации, записаться и пройти обучение, получить информацию об образовательных организациях, реализующих такие программы.

В 2019 году НАРК завершило «оцифровку» справочников – реестров профстандартов и квалификаций, ЕТС, ЕКТС, ОКПДТР, ОКСО, ОКВЭД, ОКЗ и др. Это дает возможность работать с данными справочников в автоматизированном режиме через специальные программные интерфейсы не только самому Национальному агентству развития квалификаций, но и другим организациям.

В планах на 2020 год - работы по повышению безопасности хранения и обмена данными, налаживание взаимодействия по этим вопросам с федеральными органами государственной власти и советами по профессиональным квалификациям.

2. Генеральный директор Фонда «ВЦИОМ» Константин Абрамов представил разработанную совместно с Национальным агентством новую цифровую платформу для проведения мониторинга рынка труда (жизненного цикла квалификаций). Эта платформа позволяет агрегировать данные о квалификациях, существующих на рынке труда, оценивать не только перспективы изменения спроса работодателей по конкретной квалификации, но и удовлетворенность работодателей уровнем квалификации работников, а также выявлять новые квалификации или новые требования к знаниям и умениям работников.

Этот инструмент позволит советам по профессиональным квалификациям, федеральным и региональным органам власти выйти на новый уровень эффективного управления системой квалификаций – ведь, по выражению Александра Лейбовича, «управлять можно только тем, что мы знаем».

3. Референт Департамента оплаты труда, трудовых отношений и социального партнерства Минтруда России Валерий Абросимов рассказал о мерах, благодаря которым предстоит ускорить темпы развития независимой оценки квалификации. К проведению теоретической части профессиональных экзаменов планируется подключить центры занятости населения и многофункциональные центры предоставления государственных услуг. Для этого будут задействованы online-сервисы. Также предусмотрены меры по развитию сети многопрофильных центров оценки квалификации для приоритетных секторов экономики и территориальных социально-экономических кластеров.

4. Первый заместитель генерального директора Национального агентства Юлия Смирнова напомнила, что до 1 марта советы по профессиональным квалификациям должны представить отчеты об их деятельности в 2019 году. С результатами их предварительного анализа познакомила представителей советов.

Завершая совещание, руководитель НАРК напомнил, что ключевая задача Национальной системы квалификаций – обеспечить присутствие на рынке труда квалифицированных специалистов, и призвал участников совещания приложить для ее решения максимум усилий. «Национальная система квалификаций должна быть понятной работодателю и работнику», - отметил Александр Лейбович. Советам по профессиональным квалификациям и предприятиям необходимо участвовать в проведении мониторинга рынка труда и проводить независимую оценку квалификаций работников и специалистов на предприятиях.

 

Выскажите мнение о материале:

Очень полезно  Любопытно  Ничего нового  


Об Ассоциации . ЦБП России . Новости и комментарии . Исследования и публикации . Календарь событий . СПК в целлюлозно-бумажной, мебельной и деревообрабатывающей промышленности
Главная . Контакты . Карта сайта .   . Написать письмо    Тел./Факс +7 (495) 783-06-01
Copyright 2009 РАО "Бумпром" другие новости
Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100